Paris Peace Accords 23 Oct. 1991

Tuesday, December 31, 2013

GMAC ពន្យល់​ ទៅ​សាធារណជន​ បន្ថែម​ ពី​ប្រាក់​ឈ្នួល​ របស់​ កម្មករ​​

GMAC ពន្យល់​ ទៅ​សាធារណជន​ បន្ថែម​ ពី​ប្រាក់​ឈ្នួល​ របស់​ កម្មករ​​

ដោយ៖​ ស៊ុន ណារិន​ / វិទ្យុ វីអូឌី | ថ្ងៃអង្គារ៍ ទី31 ខែធ្នូ ឆ្នាំ2013

សមាគម​កាត់ដេរ​នៅ​កម្ពុជា​(GMAC) ប្រកាស​ឲ្យ​ប្រជាពលរដ្ឋ និង​កម្មករ យល់​ពី​ការដំឡើង​ប្រាក់​ឈ្នួល​របស់​កម្មករ ដោយ​លើកឡើង​ថា ជាធម្មតា កម្មករ​អាច​ទទួលបាន​ប្រាក់​ជា​មធ្យម​១៥០​ដុល្លារ​ក្នុង​មួយខែ​។
 
សេចក្តីប្រកាស​ព័ត៌មាន​របស់​GMAC ចេញផ្សាយ​កាលពី​ថ្ងៃ​ចន្ទ ឲ្យដឹងថា ការ​លើកយក​តែ​ប្រាក់​ឈ្នួល​អប្បបរមា​កំណត់ដោយ​ច្បាប់ ដែល​​​គ្រាន់តែ​ជា​កម្រិត​ទាប​បំផុត​សម្រាប់​កំណត់​ប្រាក់ខែ​គោល​នោះ គឺជា​ការ​ធ្វើឲ្យ​មាន​ការភាន់ច្រឡំ​យ៉ាងខ្លាំង​ដល់​សាធារណជន​។ GMAC​​បញ្ជាក់ថា ប្រាក់ខែ​សរុប​ដែល​កម្មករ​ម្នាក់ៗ​ទទួលបាន (total take-home salary) គឺ​ជា​មធ្យម​មាន​ចំនួន​១៥០​ដុល្លារ​ទៅ​ហើយ ហើយ​ក៏​មាន​មួយ​ភាគ​ធំ​ដែរ ដែល​ទទួល​បាន​ដល់​ទៅ​២០០​ដុល្លារ​ឬ​លើសពីនេះ អាស្រ័យ​ទៅ​លើ​ជំនាញ និង​ផលិតភាព​របស់​ពួកគេ​។​
សេចក្តីប្រកាស​ព័ត៌មាន​បន្តថា ប្រាក់​ដែល​បងប្អូន​កម្មក​រទ​ទួលបាន​យក​ទៅ​ផ្ទះ​ក្នុង​មួយ​ខែៗ​រួមមាន ប្រាក់​ឈ្នួល​គោល (​ទាប​បំផុត​៩៥​តាម​​ការដំឡើង​ថ្មី​) + ប្រាក់រង្វាន់​ធ្វើ​ការងារ​ទៀងទាត់ (​ទាប​បំផុត​១០​ដុល្លារ​) + ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ​ជួល​ផ្ទះ ឬ​សោហ៊ុយ​ធ្វើដំណើរ (​ទាប​បំផុត ៧ ដុល្លារ​) +  ប្រាក់​អតីតភាព​ការងារ (​ទាប​បំផុត ២ ដុល្លារ បន្ទាប់​ពី​ធ្វើការ​បាន​មួយឆ្នាំ ហើយ​បន្ថែម​១​ដុល្លារ​ជា​រៀងរាល់ឆ្នាំ​ជា​បន្តបន្ទាប់​រហូតដល់​១១​ដុល្លារ​)     ដែល​នេះ គ្រាន់តែ​ជា​ចំនួន​តិច​បំផុត ដែល​ច្បាប់​កំណត់ថា និយោជក​ត្រូវតែឲ្យ​។ នេះ​មិន​ទាន់​បាន​គិត​ដល់ ទី​១/ ការ​ឲ្យ​ខ្ពស់​ជាង​ច្បាប់ ដែល​ជា​ការប្រកួតប្រជែង​រវាង​រោងចក្រ​និង​រោងចក្រ​ដើម្បី​ដណ្តើម​កម្មករ​គ្នា​ក្នុង​ប្រព័ន្ធ​សេដ្ឋកិច្ច​ទីផ្សារសេរី  ទី​២/ ប្រាក់​រង្វាន់​សម្រាប់​កម្ម​ករ​មាន​ជំនាញ ទី​៣/ ប្រាក់រង្វាន់​ធ្វើ​ការងារ​ជា​ក្រុម​ឬ​ជា​បុគ្គល​ដែល​ផលិត​បាន​តាម​ការកំណត់​របស់​រោងចក្រ ទី​៤/ ការ​ដេរ​ស៊ី​បង់ (​តាម​ទិន្នផល​ជាក់ស្តែង​) ទី​៥/ ការធ្វើការ​ថែម​ម៉ោង​ឈរលើ​គោលការណ៍​ស្ម័គ្រចិត្ត និង​ប្រាក់​ឧបត្ថម្ភ​ផ្សេងៗ​ទៀត ដែលជា​គោលនយោបាយ​របស់​រោង​ចក្រនិ​មួយៗ​ក្នុង​ការរក្សា​និង​លើកទឹកចិត្ត​ដល់​កម្មករ​របស់​ខ្លួន​។
GMAC បន្តថា វិស័យ​កាត់ដេរ​សម្លៀក    បំពាក់​និង​ស្បែកជើង​របស់​យើង បាន​រួមចំណែក​ដល់​សេដ្ឋកិច្ចជាតិ ដោយ​ជួយ​បង្កើត​ការងារ​ជាង​​៦​សែន​នាក់ ហើយ​ជា​ប្រយោល​ផ្តល់​ផលប្រយោជន៍​ដល់​មនុស្ស​ប្រហែល​២​លាន​នាក់​។ វិស័យ​នេះ​បាន​រួមចំណែក​ប្រមាណ​២០​ភាគ​រយ​​នៃ​ផលទុន​ជាតិ​សរុប (GDP)​។
GMAC​ឲ្យដឹងទៀតថា ការ​ញុះញង់​ឲ្យមាន​ការទាមទារ​លើសពីស​ម​ត្ថភាព ដែល​និយោជក​អាច​ផ្តល់ជូន​ក្រោមរូបភាព បាតុកម្ម និង​កុបកម្ម​ហិង្សា ការបង្ខិតបង្ខំ​ផ្សេងៗ ជា​សកម្មភាព ដែល​មិន​អាច​ទទួលយកបាន និង​នាំ​ប្រទេស​ជាតិ​ទៅ​កាន់​ភាព​អន្តរាយ​៕

2 comments:

  1. Anonymous1:34 PM

    GMAC is full of shit!

    ReplyDelete
  2. GMAC is keen to disclose what workers are entitled to in principle, but not what they've actually paid the workers. GMAC gets my complete sympathy if they can show they've disbursed 80% of workers' gross entitlements (other than wages). Otherwise you guys are bluffing.
    the Unknown rambler

    ReplyDelete